2015年1月30日上午，许昌一方建筑设计公司“2014年工作总结暨优秀员工颁奖大会”在公司大会议室召开。

会议主要议程有两项，首先进行的是对公司2014年度优秀员工的颁奖。依据1月23日进行的民主评选结果，公司郭总分别为建筑专业赵龙、王红庆、卫旭迅，结构专业高山、李朋伟，设备专业沈凯歌、李金蕊等7人颁发“优秀员工”荣誉证书和奖金、奖品，公司王经理为李洋、张菁颁发“优秀新人”荣誉证书和奖金、奖品，为贾凤麟颁发后勤工作“优秀员工”荣誉证书和奖金、奖品。颁奖仪式以后，郭总、王经理与所有获奖人员合影留念。而后，获奖优秀员工依次发表了“获奖感言”。作为公司传统的评优评先活动，“优秀员工”和“优秀新人”两项评选，一直以来激励着公司所有员工，积极进取，踏实工作，以实际行动来体现公司“质量·服务·创新”的核心价值观。

会议第二项议程是公司2014年度工作总结。公司郭总首先发言。郭总对公司一年来的业绩、失误等做了总结分析，强调了从2014年下年开始，房地产行业整体不景气的情况下，公司内部管理模式应该有所变化，以更稳妥的方式，积极的去适应市场。逐步的建立公司各项管理规定，使公司内部管理逐步走向制度化。在过去的一年，公司也基本上形成了“忠诚公司、精研技术、认真踏实、服务客户”的用人理念，这对以后公司设计团队建设具有至关重要的意义。同时郭总也对2015年的工作做出了总体部署和规划。

郭总发言以后，分别由公司总经理、方案副经理和生产副经理做了总结发言，对2014年个人以及公司详细的工作做出了总结，并提出了2015年他们个人和公司具体工作的计划。之后，部分员工代表也做了总结发言。

根据大家的总结，能够看出来，公司绝大多数员工都能够在做好自身工作的同时，关心社会大环境，关注行业发展动态，为公司的发展提出自己宝贵的意见和见解。这充分体现出公司上下团结一心谋发展、斗志昂扬向未来的良好氛围。相信在公司全体员工的共同努力下，定能够在2015年行业形势持续不明朗的情况下，继续创造一方业绩，为社会体现一方价值！